今天我们来一起聊一聊华为，其实一般听到华为两次的时候，大家肯定想到的都是华为手机，而手机其实只是在通信中的一个很小的领域，最专业的叫法其实叫做终端业务。

 小米，OPPO ，vivo，这些专门做手机的品牌或者一些做手机起家的公司，他们的手机研发制造，还有销售是最主要的业务，在公司的业务中占比很大。

但是华为相比较这些公司的话，华为的业务就有很多，包括数据传输设备，电源设备，无线通信设备，数据通信设备，数据传输设备，宽带多媒体设备等等，而且服务的对象是企业，还有运营商这些大客户。

华为公司在以前的时候是不像普通用户提供服务和产品的，所以很多用户对华为了解的比较陌生，只是了解一部分。

华为的员工数量已经达到了18万多人，这个数量是非常庞大的，而且为了管理拥有这么庞大数量员工的公司，华为的组织架构和制度也是很严格的。

其实华为从根本上来说的话，华为公司是一家以技术为核心竞争力的工程师公司，而且华为公司在通信相关的细分领域，几乎都有着很不错的表现。如果把这些细分领域的实力都叠加在一起的话，你会发现，其实华为公司c加触角延伸到几乎通信所有领域的巨无霸，而且根据技术上综合实力上来看的话，华为成为第一并不为过。

华为的公司创新文化众所周知，其实简单的来说，华为公司有着极强的组织性，还有执行能力，而且华为公司的执行能力很多公司都非常羡慕，而这个强大的执行能力的根源就是价值观，还有收入待遇。

在这里还有一个笑话：华为公司曾经招聘了一个日本专家，而这个日本专家在上班的第1天的时候，就对团队的同事们说：“我是一个加班狂，希望大家以后可以配合我的工作”。但是过了一个月以后，这个日本专家就回日本了，而且还扔下了一句话，他说：“你们这样加班是不人道的”。

华为的董事会是公司的最高责任机构董事会里，一共有17名董事会成员，而且是由持股的员工代表会共同选举产生的，然后经过股东会会议表决通过。华为公司的董事会，还有董事会常务委员是由轮值董事长主持的，而轮值董事长在任职期间是公司的最高领袖，而轮值董事长的任职期是6个月。

国内知名企业，自主研发的系统，生产手机，以及其他的通信设备包括数据传输设备，电源设备，无线通信设备等。